Korte samenvatting

Een van de eigenschappen van de mens is om (onbewust) ideeën en meningen te hebben over alles en iedereen. Deze training geeft inzicht in hoe dit categorisatieproces ontstaat, welke factoren hierbij een rol spelen, wat het gevolg is van stereotypering en wat je eraan kan doen. Daarnaast krijg je informatie over de wettelijk beschermde discriminatiegronden. Ten slotte oefenen we door middel van verschillende casussen uit de praktijk waarin je kennis opdoet over verboden en niet verboden onderscheid in diverse contexten. Op verzoek maken wij een training op maat betreft ongelijke behandeling. Hierbij kan bijvoorbeeld gedacht worden aan: Hoe zet ik een inclusieve selectieprocedure op? Waar moet ik rekening mee houden als het gaat om de toegankelijkheid en rechten van mensen met een handicap/chronische ziekte? of; Wat is mijn plicht als agent of vertrouwenspersoon op het moment dat iemand zich bij mij meldt over een discriminatie voorval?

Doelgroep
Training voor professionals uit alle werkvelden; Hulpverleners, gezinswerkers, jongerenwerkers van Buurtteam die met mensen uit verschillende culturen werken.

Thema’s
Stereotypering, discriminatie, wetgeving, omgangsvormen.

Casussen:

• Voorbeelden uit de praktijk
• Ervaringen van deelnemers
• Actuele casussen

Aantal deelnemers:
Minimaal 8 deelnemers, maximaal 15 deelnemers